Forschung

Beschäftigte im September 2010 und prognostizierte verbleibende Beschäftigte im Jahr 2018... 19...in der Hauptgruppe 01 - Allgemeine Verwaltung (einschl. Ordnung) nach 95

Verwaltungsbereichen 20...in der Hauptgruppe 02 - Arbeiter nach Verwaltungsbereichen 99

21...in der Hauptgruppe 03 - Bauen/Planen, Vermessen; Betriebstechnik nach 103

Verwaltungsbereichen 22...in der Hauptgruppe 04 - Bildung, Forschung, Kultur, Wissenschaft nach 107

Verwaltungsbereichen 23...in der Hauptgruppe 05 - Gesundheit, Sport, Umwelt nach Verwaltungsbereichen 111

24...in der Hauptgruppe 06 - Jugend, Soziales nach Verwaltungsbereichen 115

25...in der Hauptgruppe 07 - Rechtspflege, -schutz nach Verwaltungsbereichen 119

26...in der Hauptgruppe 08 - Sicherheit nach Verwaltungsbereichen 123

27... Damit tritt ein neuer Aspekt bei der Betrachtung des Personals in den Vordergrund, da bisherige Ausscheidensprognosen (wie z. B. im jährlichen Personalbestandsbericht) ausschließlich auf Basis der Behördenstruktur erfolgten.

Tätigkeit in IPV

Zur Abbildung tätigkeitsbezogener Informationen wurde von der Senatsverwaltung für Finanzen zusammen mit dem SSC (Service- und Systemunterstützungs-Center) eine Systematik entwickelt, die den Erfordernissen der Stellenwirtschaft und -planung entspricht. Im Verfahren Integrierte Personalverwaltung (IPV) wird diese Systematik gleichermaßen sowohl auf Stellen (Arbeitsgebiete) als auch auf Beschäftigte angewendet; sie beinhaltet folgende Merkmale: Amts-, Dienst- und Tätigkeitsbezeichnung (ADT-Bezeichnung):

Die ADT-Bezeichnungen entsprechen bei Beamten den Amts- oder Dienstbezeichnungen, bei Angestellten und Arbeitern den Tätigkeitsbezeichnungen, wie sie in den (tariflichen) Vorschriften zur Eingruppierung verwendet werden.

ADT-Untergruppe:

Die Bildung der ADT-Untergruppen orientiert sich an den Laufbahn(fach)richtungen der Beamten. Angestellte werden, soweit möglich, analog zugeordnet. Für Arbeiter gibt es eigene Untergruppen.

ADT-Hauptgruppe:

Die ADT-Hauptgruppe ist die Zusammenfassung der Untergruppen im Interesse größerer Übersichtlichkeit. Zum Beispiel in die Bereiche Allgemeine Verwaltung, Jugend/Soziales, Sicherheit oder Rechtspflege/-schutz. Diese Differenzierung folgt nicht der Einzelplansystematik im Berliner Haushaltsplan. Für die Arbeiter sieht IPV eine eigene Hauptgruppe vor.

Die fachlichen Vorgaben zur Pflege dieser drei Merkmale (nachfolgend ADT-Merkmale genannt) erfolgen für die Stellenplanung und Stellenwirtschaft von der Senatsverwaltung für Finanzen.

Die Struktur der Haupt- und Untergruppen zeigt die Schwerpunkte der Tätigkeiten in der Verwaltung des Landes Berlin und wurde daher im Bericht verwendet. Auf die Ausweisung der einzelnen Amts-, Dienst- und Tätigkeitsbezeichnungen ­ mehr als 500 im Datenbestand ­ wurde verzichtet.

Bei der Zuordnung einzelner Amts-, Dienstund Tätigkeitsbezeichnungen zu Haupt- und Untergruppen gibt es Besonderheiten: Tätigkeitsbezeichnungen sind nicht immer einer einzigen ADT-Untergruppe zugeordnet. Beispiel: Die Tätigkeit „Ärztin/Arzt" ist nicht nur in der ADT-Untergruppe „Humanmedizin" sondern auch in der ADTUntergruppe „Justizvollzug (Ärztlicher Dienst)" vorhanden.

Ähnliche Tätigkeiten sind nicht immer in einer Untergruppe zusammengefasst.

Beispiel: „Gärtner/-in" und „Gärtnermeister/-in" sind unterschiedlichen Untergruppen zugeordnet, da sie unterschiedlichen Statusgruppen (Arbeiter bzw. Angestellte) angehören.

Eine Übersicht der vorhandenen neun Hauptgruppen und 68 Untergruppen befindet sich am Ende der Hinweise. Die ersten vier Untergruppen (0101 bis 0104) beziehen sich direkt auf die allgemeine Verwaltung. Sie wurden in diesem Bericht zu einer Gruppe „Allgemeine Verwaltung" zusammengefasst.

Datenbasis

Die mit diesem Bericht vorgelegten Auswertungen wurden aus Beschäftigtendaten vorgenommen, die in pseudonymisierter Form über eine Schnittstelle aus dem IPVVerfahren an die zentrale Personalstrukturdatenbank der Statistikstelle Personal bei der Senatsverwaltung für Finanzen übergeben wurden. Die Auswertungen erfolgten auf Basis des gegenwärtigen Standes der sich noch im Aufbau befindlichen Personalstrukturdatenbank.

Die Auswertungen widerspiegeln ausschließlich das in IPV vorgenommene Eingabeverhalten.