Umsetzung der Unterrichtsgarantie Plus an den Schulen in Darmstadt
Die Kleine Anfrage beantworte ich wie folgt:
Frage 1. An welchen Schulen in der Stadt Darm stadt sind wie viele sogenannte BATLehrerinnen und Lehrer beschäftigt, mit welchen Fächern und wie vielen Wochenstunden?
In der Stadt Darmstadt sind momentan insgesamt 270 BAT-Lehrerinnen und BAT-Lehrer an den Schulen beschäftigt.
Die genaue Verteilung der Fächerkombination der Lehrerinnen und Lehrer sowie der Stundenzahl ist der folgenden Tabelle zu entnehmen.
Die Arbeitszeit der Erzieherinnen und Erzieher ist nicht in Wochenstunden angegeben, da diese keinen Unterricht halten.
Frage 2. Wie viel Prozent des regulären Unterrichts werden damit an den Schulen von "Unterrichtsgarantie Plus"-Kräften abgedeckt?
Externe Vertretungskräfte, die im Rahmen der Unterrichtsgarantie Plus Vertretungsunterricht geben, arbeiten nicht im Rahmen eines BAT-Vertrags an den Schulen. Vielmehr wird für jeden Vertretungsfall ein eigener Arbeitsvertrag geschlossen. Aus diesem Grund ist der Bezug zu Frage 1 nicht erkennbar.
Die Frage, wie viel Prozent des Unterrichts in den Jahrgangsstufen 1 bis 10 in den Unterrichtsstunden 1 bis 6 durch externe Vertretungskräfte abgedeckt werden, hängt davon ab, in welchem Umfang Unterricht kurzfristig ausfällt.
Daher variieren die Zahlen von Monat zu Monat.
Nach einer SAP-Auswertung für den Monat Februar 2007 kamen im Rahmen der Unterrichtsgarantie Plus - für eine verlässliche Schule insgesamt 493 externe Vertretungskräfte an 90 Schulen zum Einsatz und haben 6.
Vertretungsstunden gehalten (diese Zahlen beziehen sich auf de n gesamten Schulamtsbezirk, also Stadt Darmstadt und Landkreis Darmstadt-Dieburg).
Diese 6.856 Vertretungsstunden ergeben knapp 2 v.H. des Unterrichts.
Frage 3. Wie viele dieser Lehrkräfte haben einen befristeten und wie viele haben einen unbefristeten Vertrag?
In der Annahme, dass sich diese Frage auf die Frage 1 bezieht:
Von den 270 Lehrerinnen und Lehrern haben 213 einen befristeten und 57 einen unbefristeten BAT-Vertrag.
Frage 4. Wie viele "Unterrichtsgarantie Plus"-Kräfte sind bereits wieder entlassen worden oder haben das Arbeitsverhältnis beendet?
Das Arbeitsverhältnis endet nach jedem Vertretungsfall. Entlassungen aus einem laufenden Arbeitsverhältnis sind nicht bekannt. Im Übrigen gilt: Die Unterrichtsgarantie Plus - für eine verlässliche Schule ist ein Element der eigenverantwortlichen Schule und somit ein Projekt mit dezentraler Verantwortung. Dies bedeutet, dass die gewünschten Daten nicht erfasst werden, da die Schulen im diesem Zusammenhang nicht melden müssen, welche externen Vertretungskräfte aus den Vertretungspools ausgeschieden sind.